Transition management

Vous êtes dans une situation de mutation nécessitant un engagement sans faille et de fortes compétences, pour une période transitoire :

• Repositionnement ou développement stratégique et commercial
• Gestion d’une situation de retournement ou de retour à l’équilibre
• Amélioration de la performance
• Restructuration en vue de cession ou suite à acquisition
• Conduite de Projet Stratégique Complexe
• Remplacement d’un cadre dirigeant dans un délai très court

Le REXAM vous apporte :

Le choix de la compétence la mieux adaptée à la problématique posée, parmi nos membres La culture du résultat des Ingénieurs Arts & Métiers Le réseau de compétences de notre groupe Management de Transition : le manager en mission bénéficie, à son initiative, des conseils et de l’appui des autres membres ayant des compétences complémentaires La maîtrise des coûts d’intervention, la structure REXAM ne génère aucun coût à la charge du client La confidentialité et déontologie, grâce à la charte éthique à laquelle adhèrent tous les managers du REXAM Management de Transition